Chương trình Đào tạo và Go-live chính thức Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát

Go-live Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát

Sáng ngày 23/04, Chương trình đào tạo diện rộng và Go-live Giải pháp Nhân sự Humax trên toàn Tập đoàn Hòa Phát đã chính thức diễn ra. Buổi Lễ vinh dự có sự tham gia trực tiếp của chị Trần Thị Thu Hiền – Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn, cùng hơn 200 các anh chị Key Users đến từ  74 P/Ls và 5 Tổng Ngành kinh doanh khác nhau của Tập đoàn Hòa Phát. Đây là cột mốc đặc biệt đánh dấu sự thành công trên hành trình hợp tác chiến lược giữa Tập đoàn Hòa Phát và OOS Software.

Go-live Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát
Go-live Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát

Dự án Phân hệ Nhân sự là một trong những dự án trọng điểm của Tập đoàn trong lộ trình chuyển đổi số và nâng cao chất lượng nguồn lực, thực hiện chiến lược phát triển bền vững và toàn diện của Tập đoàn Hòa Phát. Sau 12 tháng nỗ lực liên tục của ban Dự án hai bên, Dự án đã đạt được nhiều kết quả tốt, nhận được sự đánh giá cao của Ban Lãnh đạo Tập đoàn Hòa Phát: 

▪️ Xây dựng thành công Master Data Nhân Sự tổng thể cho Tập đoàn Hòa Phát, dữ liệu được tổ chức theo cấu trúc và nguyên tắc chuẩn của mô hình Holding đa ngành.

▪️ Số hoá toàn bộ dữ liệu nhân sự lên nền tảng quản trị đồng nhất Humax.

▪️ Tự động hoá hơn 50 quy trình nhân sự lớn xuất phát từ nhân viên: Tờ trình, soát xét, quyết định và ban hành hoàn toàn tự động trên phần mềm Humax.

▪️ Chuẩn hoá và khai thác hơn 50 báo cáo quản trị/dashboard chuyên sâu của Tập đoàn Hòa Phát.

▪️ Gắn kết nhân sự trên toàn Tập đoàn, cung cấp nhiều dịch vụ nhân sự cho nhân viên thông qua Mobile App và Cổng thông tin nhân sự Tập đoàn.

chị Trần Thị Thu Hiền - Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Hòa Phát phát biểu tại buổi lễ Golive dự án Phần mềm Nhân sự Humax
Chị Trần Thị Thu Hiền – Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Hòa Phát phát biểu tại buổi lễ Golive dự án Phần mềm Nhân sự Humax

Phát biểu tại buổi lễ Go-live, Chị Hiền – Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn cho biết: “Ban Lãnh Đạo đánh giá cao nỗ lực và kết quả đạt được của Dự án, Hòa Phát rất trân trọng Đối tác OOS Software đã tư vấn và triển khai thành công dự án, xây dựng nền tảng quản trị nhân sự tổng thể cho Tập đoàn”.

Chị Nguyễn Thị Minh Trang - Trưởng Ban Nhân Sự Tập Đoàn đã trực tiếp tổng kết các kết quả đạt được của Dự án, đại diện ấn nút Go-live hệ thống và đưa ra lộ trình khai thác hệ thống trong 2 năm tiếp theo 2024-2025
Chị Nguyễn Thị Minh Trang – Trưởng Ban Nhân Sự Tập Đoàn đã trực tiếp tổng kết các kết quả đạt được của Dự án, đại diện ấn nút Go-live hệ thống và đưa ra lộ trình khai thác hệ thống trong 2 năm tiếp theo 2024-2025

Cũng tại buổi lễ Go-live của dự án, Chị Nguyễn Thị Minh Trang – Trưởng Ban Nhân Sự Tập Đoàn đã trực tiếp tổng kết các kết quả đạt được của Dự án, đại diện ấn nút Go-live hệ thống và đưa ra lộ trình khai thác hệ thống trong 2 năm tiếp theo 2024-2025

Anh Phạm Ngọc Thức, đại diện OOS Software chia sẻ tại buổi lễ Go-live dự án
Anh Phạm Ngọc Thức, đại diện OOS Software chia sẻ tại buổi lễ Go-live dự án

Đại diện Lãnh đạo OOS Software, anh Phạm Ngọc Thức cho biết: “Dự án triển khai Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát là một dự án đặc biệt và lịch sử của OOS Software. Với quy mô dự án hơn 50.000 nhân viên, 74 P/Ls ở 5 Tổng ngành khác nhau, đây là một dự án có yêu cầu nghiệp vụ khắt khe và chi tiết nhất từ trước tới nay của OOS, hai bên đã thực hiện tất cả 9 lần UAT với 1923 test cases, hệ thống hơn 600 báo cáo và biểu mẫu nhân sự, lượng người dùng truy cập lớn, yêu cầu hệ thống phải đáp ứng được tốc độ xử lý và báo cáo dữ liệu khổng lồ. Thực sự quá trình triển khai dự án là một hành trình trải nghiệm đáng nhớ với team triển khai Dự án OOS Software.”

Dự án triển khai Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát

Dự án Tập đoàn Hòa Phát là một trong những dự án lớn trọng điểm của OOS Software năm 2023, trong suốt 01 năm triển khai Dự án vừa qua, OOS Software đã tích lũy được nhiều bài học quý từ Tập đoàn kinh tế tư nhân lớn thuộc top 5 cả nước: 

▪️ Tích lũy nghiệp vụ phức tạp từ một bài toán lớn, giải pháp vừa phải thoả mãn các yêu cầu vận hành của các đơn vị, các tiện ích với các nhóm end Users, giải pháp vừa đảm bảo yêu cầu quản trị chung cấp Tập đoàn.

▪️ Học hỏi văn hoá làm việc tuyệt vời của con người Hòa Phát, luôn chi tiết, thực chất, thực tế và tận tâm với công việc.

▪️ Đội ngũ triển khai của OOS Software đã học hỏi được thêm nhiều kiến thức quản trị nhân sự chuyên sâu và kinh nghiệm tư vấn triển khai cho mô hình Holding lớn.

OOS Software xin gửi lời cảm ơn chân thành nhất tới Ban Lãnh Đạo Tập đoàn Hòa Phát, Ban Dự án, Ban CNTT Tập đoàn, đứng đầu là Thuyền trưởng Phan Ngọc Lâm – Trưởng Ban CNTT đã nhiệt tình hỗ trợ, phối hợp công việc cùng Ban Dự án OOS Software không quản ngày đêm, vì mục tiêu chung của Dự án để đưa Dự án về đích thành công tốt đẹp.

Chặng đường phía trước còn rất dài, chúng tôi rất mong Hòa Phát sẽ sử dụng, khai thác phần mềm Humax tối đa, đưa ra  nhiều feedback, giúp phần mềm ngày càng tối ưu hơn về nghiệp vụ và đi vào đời sống thật sự của Tập đoàn Hòa Phát.

Dự án triển khai Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát
Dự án triển khai Phần mềm Nhân sự Humax tại Tập đoàn Hòa Phát

Ban Lãnh đạo OOS Software cam kết nguồn lực hỗ trợ, đồng hành cùng Tập đoàn Hòa Phát lâu dài như một đối tác CNTT tin cậy và thân thiết trên chặng đường chuyển đổi số.

LIÊN HỆ NGAY ĐỂ CHUYỂN ĐỔI SỐ QUẢN TRỊ
HUMAX có hơn 10 năm đồng hành cùng rất nhiều doanh nghiệp, tập đoàn. Liên hệ ngay để tối ưu Quản trị nhân sự cho Doanh nghiệp của bạn.
Hotline: 097.306.0459
Facebook: Phần Mềm Quản trị Nhân Sự Humax

Cuộn lên trên cùng